赛博体育APP

 

赛博体育APP

🌒♪🗡

赛博体育app官网

赛博体育app下载官网安卓

赛博体育app下载安装

赛博体育saibo官方网站

赛博体育是正规的吗

赛博体育官网 英超球队沃特福德俱乐部官方合作伙伴!

赛博体育亚洲站

赛博体育网站

赛博体育生

赛博体育是什么意思

     

赛博体育APP

例如,吉林省规定,每年1月、2月、12月,向连续作业4小时及以上的低温户外劳动者发放每月200元的低温津贴;黑龙江省哈尔滨市规定,每年12月至次年2月,为室外作业的劳动者发放每月最低200元的低温津贴;上海市环卫行业经过集体协商,建立了低温津贴制度,从每年12月至次年2月,给一线环卫工发放低温津贴,标准为每人每月200元。

“低温津贴落实不到位,一个重要原因在于国家法律规范层面缺少明确的低温津贴规定。关于低温保护的规则,主要存在于地方性法规以及文件中,且为数不多。”中国劳动关系学院法学院学术委员会主任沈建峰指出,2004年施行的《最低工资规定》只规定了计算最低工资时要扣除低温津贴,但并未明确用人单位支付低温津贴的义务。

“用人单位在低温津贴发放上的违规成本偏低,这在一定程度上助长其违规行为。”北京金诚同达(上海)律师事务所律师杨栋表示,目前,劳动监察部门对低温津贴的监管力度较弱、处罚力度不足,大部分地方对于不按规定发放低温津贴的单位,处理方式仅为“责令整改”,用人单位仅面临较轻的行政处罚或警告,甚至部分地方处罚标准并不明确。

回顾近年来经手的劳动纠纷案件,杨栋表示,劳动者大多不会就没有低温津贴单独维权,而是在打劳动维权官司时才提及这一问题。“许多劳动者并不清楚低温津贴的标准,以及自己是否有权获得。再者,低温津贴的标准大多为每月200元左右,三个月合计约600元,考虑到对工作的影响,劳动者会选择舍弃低温津贴而保工作。”杨栋说。

🔃(撰稿:扶裕丽)

本文来自网友发表,不代表本网站观点和立场,如存在侵权问题,请与本网站联系。未经本平台授权,严禁转载!
展开
支持楼主

12人支持

阅读原文阅读 5968回复 2
举报
    全部评论
    • 默认
    • 最新
    • 楼主
    • 荣昌初✋LV5六年级
      2楼
      辛巴自曝健康问题🅱
      2024/12/25   来自株洲
      0回复
    • ☖吉元韦LV1大学四年级
      3楼
      《新闻1+1》 20241220 明年经济举措,如何落地?🔰
      2024/12/25   来自湛江
      1回复
    • 燕霄宜➃LV9幼儿园
      4楼
      田洪良:主要货币短线操作指南😫
      2024/12/25   来自福清
      9回复
    • 石娇仪LV7大学三年级
      5楼
      AI仿冒名人带货属违法行为 消费者可要求退一赔三🕓
      2024/12/25   来自辽源
      6回复
    • 公冶鸿伯👛⛞LV6大学三年级
      6楼
      《新闻1+1》 20241202 “专精特新”,如何持续释放强动能?📱
      2024/12/25   来自哈密
      8回复
    • 马巧星LV7大学四年级
      7楼
      浩亭支持 IEC 63171-7 标准的扩...🥓
      2024/12/25   来自盘锦
      回复
    你的热评
    游客
    发表评论
    最热圈子
    • #蒙牛鼎力相助上游牧场 捐赠10亿元春节礼包#

      成瑗栋

      3
    • #7天 · 团建|这个月你游泳了吗?#

      易园宜

      0
    • #“迎百年校庆”南开艺术校友会成立 范曾任名誉会长兼学术委员会主任#

      赫连雁榕

      0
    • #只有签名没有手印,能要回欠款吗?

      陶固毓

      7
    热点推荐

    安装应用

    随时随地关注赛博体育APP

    Sitemap
    安全检测