观车 · 论势 || 从中央经济工作会议看商用车产业低碳发展新未来
❷🐣♾
188BET金宝搏最新版本更新内容
188BET金宝搏安卓下载
188bet金宝搏·中国官网提款账户错了怎么办
188bet金宝搏安全吗
188bet金宝搏·中国官网正规吗
188bet金宝搏·中国官网能提现吗
188bet金宝搏最新版本更新内容介绍
188BET金宝搏最新版本更新内容分享
188金宝搏官网登陆
188app金宝搏网
例如,吉林省规定,每年1月、2月、12月,向连续作业4小时及以上的低温户外劳动者发放每月200元的低温津贴;黑龙江省哈尔滨市规定,每年12月至次年2月,为室外作业的劳动者发放每月最低200元的低温津贴;上海市环卫行业经过集体协商,建立了低温津贴制度,从每年12月至次年2月,给一线环卫工发放低温津贴,标准为每人每月200元。
“低温津贴落实不到位,一个重要原因在于国家法律规范层面缺少明确的低温津贴规定。关于低温保护的规则,主要存在于地方性法规以及文件中,且为数不多。”中国劳动关系学院法学院学术委员会主任沈建峰指出,2004年施行的《最低工资规定》只规定了计算最低工资时要扣除低温津贴,但并未明确用人单位支付低温津贴的义务。
“用人单位在低温津贴发放上的违规成本偏低,这在一定程度上助长其违规行为。”北京金诚同达(上海)律师事务所律师杨栋表示,目前,劳动监察部门对低温津贴的监管力度较弱、处罚力度不足,大部分地方对于不按规定发放低温津贴的单位,处理方式仅为“责令整改”,用人单位仅面临较轻的行政处罚或警告,甚至部分地方处罚标准并不明确。
回顾近年来经手的劳动纠纷案件,杨栋表示,劳动者大多不会就没有低温津贴单独维权,而是在打劳动维权官司时才提及这一问题。“许多劳动者并不清楚低温津贴的标准,以及自己是否有权获得。再者,低温津贴的标准大多为每月200元左右,三个月合计约600元,考虑到对工作的影响,劳动者会选择舍弃低温津贴而保工作。”杨栋说。
☃(撰稿:马瑶晴)合宪性审查稳步推进 备案审查制度走向刚性
2024/12/25叶纯谦❤
陈子展:殷其靁三章章六句
2024/12/25苏善菡🕹
关晓彤鹿晗的新瓜,这次有点大!网友:早就猜到他们的结局了……
2024/12/25滕谦嘉🎹
“2019年度全国阅读推广特别贡献人物”在蓉揭晓
2024/12/25幸琬育💩
家庭教育法草案:家庭教育不得有任何形式家庭暴力
2024/12/25赫连容秋⚦
小举大爱【图片】
2024/12/24成黛菊🌥
埃及金字塔半程马拉松 - December 16, 2024
2024/12/24裴弘致🖍
观车 · 论势 || 从中央经济工作会议看商用车产业低碳发展新未来
2024/12/24宗政军梵m
把各方面积极因素转化为发展实绩
2024/12/23池冠玉g
光明乳业独家赞助《故事里的中国》第二季继续在央视频道热播
2024/12/23包清颖🌽