⏪🥩😺
尊龙d88现金来就送38
尊龙d88平台
尊龙现金用一下
尊龙用现金一下指导ag发财网
尊龙d888
尊龙d88到ra来就送38
尊龙用现金一下可靠送38元
d88尊龙就ag
d88尊龙可靠送38元
d88尊龙官方网
“一些企业通过要求普通劳动者签订保密协议,将其变成负有保密义务的人员,进而签订竞业限制协议,让普通劳动者承担竞业限制义务,有的企业甚至实现了全员竞业限制。”中央财经大学法学院教授沈建峰告诉记者,当前,竞业限制制度呈现出被滥用趋势,除了适用人群不断扩大,还包括竞业限制对象不断扩张、限制年限不断延长、经济补偿不断降低、违约金额度不断提升等,妨碍了劳动力资源的合理流动和高效配置。
“由于竞业限制剥夺了劳动者择业的自由,导致其不能从事最擅长的工作,严重影响劳动者择业,违反竞业限制则会承担巨额的赔偿责任,再加上用人单位在竞业限制问题上关注的其他利益,导致目前实践中因竞业限制引发的当事人之间的冲突不断。”沈建峰说,竞业限制滥用不仅会妨碍劳动力资源配置,浪费人才,影响市场竞争和产业发展,还会推高劳动争议案件量,激化社会矛盾,甚至引发社会冲突。
据了解,有关竞业限制协议的法律法规正在逐步被完善。去年12月,最高法发布的《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)(征求意见稿)》中,强调竞业限制范围、地域、期限等内容应当与劳动者知悉、接触的商业秘密和与知识产权相关的保密事项、具有的商业价值和形成的竞争优势相适应。目前该司法解释已完成面向社会公开征求意见阶段,具体施行日期待公布。(李方吉为化名)
💶(撰稿:穆纯岚)美媒:美国人从未如此担心无法偿还信用卡债务
2024/10/19堵娴志➔
夯实担当作为思想根基
2024/10/19房燕竹🤛
韩媒称朝鲜炸毁部分朝韩间连接通路,韩军方火力待命
2024/10/19祝苛静🔐
国台办:“联合利剑-2024B”演习是捍卫国家主权和领土完整的正义之举
2024/10/19孙信希🔮
《求是》杂志发表习近平总书记重要文章《在文艺工作座谈会上的讲话》
2024/10/19毛凝承🆚
山东省济宁市人民检察院原党组书记、检察长苏金森被开除党籍和公职
2024/10/18邹鹏娥🛑
欧洲金靴:《少年来了》作者捧获诺奖,光州事件永被铭记 | 致敬韩国工人阶级| 致敬韩国工人阶级
2024/10/18溥宁盛📡
拜登缺席东盟峰会,美国战略发生转变?
2024/10/18晏东琳z
内蒙古包头市:党建引领,解决群众身边烦心事
2024/10/17聂怡冰f
湖南张家界:“五化建设”成果显著
2024/10/17汪伯琴🦂