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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

🚦(撰稿:孔忠姬)

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    • 公羊静纪😲LV1六年级
      2楼
      习近平会见澳门社会各界代表人士😇
      2024/12/25   来自邹城
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    • ⚇褚谦容LV7大学四年级
      3楼
      四川省政协原党组成员、副主席杨克宁受贿,非法持有枪支、弹药案一审开庭🆖
      2024/12/25   来自鹰潭
      1回复
    • 祝达佳➬LV1幼儿园
      4楼
      一夜卖16亿,退货10亿,“中产收割机”鼻祖,差点被拉下神坛⚸
      2024/12/25   来自丹阳
      7回复
    • 刘彪琳LV6大学三年级
      5楼
      国内油价15日迎2021年首次调价 或现“五连涨”🤟
      2024/12/25   来自阿克苏
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    • 幸伯江⏹💵LV1大学三年级
      6楼
      【社论】该如何维护骑手休息权🏰
      2024/12/25   来自启东
      5回复
    • 荀菲子LV9大学四年级
      7楼
      樊振东什么方面可以触动你?💫
      2024/12/25   来自公主岭
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