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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

🧡(撰稿:蒋卿固)

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    • 崔雁咏🛅LV7六年级
      2楼
      中国不能“弯道超车”?⚝
      2024/12/25   来自鸡西
      1回复
    • ⛨闻若凡LV9大学四年级
      3楼
      智慧体育产品发布下午2点10分智慧通服直播室不见不散!❏
      2024/12/25   来自寿光
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    • 于强岩🤬LV3幼儿园
      4楼
      央企破净股又迎利好!并购重组潜力股名单一览✄
      2024/12/25   来自海门
      7回复
    • 连锦燕LV4大学三年级
      5楼
      报复行动接二连三,冲突升级引发忧虑,也门胡塞武装与以色列展开“互攻”🏪
      2024/12/25   来自仙桃
      0回复
    • 尹丽震🍐✗LV2大学三年级
      6楼
      北方机械制造厂:最新型“阿尔汉格尔斯克”号核潜艇预备交付海军🥩
      2024/12/25   来自集宁
      2回复
    • 别河保LV1大学四年级
      7楼
      王刚鉴宝时砸碎价值2亿的瓷器,物主将他告上法庭,后来怎样了?🚬
      2024/12/25   来自宁德
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