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据承办检察官介绍，此次获得司法救助的农民工共有9位，均来自河北省石家庄市。2020年，外地企业在阳泉市开展业务过程中诚信至上金年会金字招牌，与9位农民工产生薪资纠纷导致欠薪问题。由于9名农民工均无固定收入，家中还有年迈生病的老人和尚未成年的孩子需要照顾抚养，9个家庭生活陷入困难。因欠薪问题多年难以解决诚信至上金年会金字招牌，于是9人向阳泉市检察院进行申诉。检察机关受理案件后，认真审查相关材料，多次前往张家口、石家庄市实地调查核实。经研判分析，迅速了启动司法救助程序，快速审核审批诚信至上金年会金字招牌，及时为9名农民工争取到了救助金共计16万元。

2016年，农民工李某某在某装饰装修公司从事吊顶工作诚信至上金年会金字招牌，该公司与李某某约定月结工资。2019年底，李某某负责的项目完结，想结清剩余工资回家过年，公司以项目尾款未结清为由推脱。2020年到2023年，李某某多次向某装饰装修公司讨要工资，该公司均以各种借口推脱不付诚信至上金年会金字招牌，无奈之下，李某某与妻子商议寻求法律途径解决。

经咨询，李某某与妻子一同来到法院立案大厅想要提起诉讼，在这里他们遇到了平城区检察院驻法院检察便民服务点的同志。他们认真听取并记录了李某某的情况后，便着手研究为李某某讨薪的策略。经过对李某某情况的深入研讨分析，检察人员认为该案符合支持起诉案件的受理条件。经过反复协商，检察人员晓之以理、动之以情、释之以法，2024年底，该公司终于支付李某某大部分薪资，所剩三千元也承诺春节前还清。

王某某在临猗县某公司上班，每月工资为五千余元。2024年离职后，有8个月工资尚未支付，王某某多次索要，该公司均借故推脱，不予支付。王某某遂向临猗县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。临猗县检察院依托与临猗县劳动人事争议仲裁委员会的沟通协作机制，与县劳动人事争议仲裁委员会共同参与解决纠纷。2025年1月8日，承办检察官与仲裁员认真听取了双方当事人的诉求和意愿诚信至上金年会金字招牌，耐心向他们释法说理，并引导双方当事人进行充分协商，促使双方缩小分歧诚信至上金年会金字招牌，最终双方达成了和解并签订了调解协议。一起因劳动争议而产生的纠纷圆满得到解决。