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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感ManBetX网页版,对于企业来说是新课题,也是新机遇ManBetX网页版,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

🥉(撰稿:公羊昌琦)

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    • 燕毓春🏭LV3六年级
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      大火过后,考古学家在巴黎圣母院找到了令人惊讶的宝藏🏽
      2024/12/24   来自胶州
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    • ⚛路佳星LV5大学四年级
      3楼
      10多种气象指数保险帮农户化解极端天气担忧✿
      2024/12/24   来自保定
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    • 魏燕翠✎LV2幼儿园
      4楼
      百姓关注|“盲订”汽车如何保障消费者权益📚
      2024/12/24   来自新余
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    • 巩宇茗LV8大学三年级
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      刘家昌:往事只能回味丨逝者✌
      2024/12/24   来自余姚
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    • 水瑾钧⚋🐪LV9大学三年级
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      储备数据人才、加强数据资产管理新华网助力河南数据要素市场发展🌫
      2024/12/24   来自朝阳
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    • 夏阅康LV7大学四年级
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      一部中国工人阶级百年奋斗史🔖
      2024/12/24   来自三明
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