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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇天博app官方下载,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

✑(撰稿:汤子娥)

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    • 董云飘➃LV4六年级
      2楼
      中日技术合作研讨会暨纪念三江平原合作开发40周年交流会在新潟市举办🍳
      2024/12/26   来自常德
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    • 😵阎毅鸿LV1大学四年级
      3楼
      联播快讯:全国林业产业总产值突破7.3万亿元🌪
      2024/12/26   来自黔南
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    • 应敬堂🍩LV7幼儿园
      4楼
      2024考研复习规划表➦
      2024/12/26   来自焦作
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    • 封天楠LV9大学三年级
      5楼
      关于公示第18届长江韬奋奖评选结果公告☊
      2024/12/26   来自遂宁
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    • 庄伦磊⛷♕LV8大学三年级
      6楼
      这三十年,我看到了三个不同的美国📪
      2024/12/26   来自哈密
      8回复
    • 仲孙菲翔LV7大学四年级
      7楼
      赛季首秀 苏炳添状态不错💺
      2024/12/26   来自广州
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