💸🚤✸
尊龙ag旗舰厅登录官网入口
尊龙登录入口
ag旗舰平台尊龙代言
尊龙ag旗舰厅下载
尊龙旗舰厅app
ag尊龙怎么样
尊龙 ag
尊龙官方平台
尊龙官方
例如,吉林省规定,每年1月、2月、12月,向连续作业4小时及以上的低温户外劳动者发放每月200元的低温津贴;黑龙江省哈尔滨市规定,每年12月至次年2月,为室外作业的劳动者发放每月最低200元的低温津贴;上海市环卫行业经过集体协商,建立了低温津贴制度,从每年12月至次年2月,给一线环卫工发放低温津贴,标准为每人每月200元。
“低温津贴落实不到位,一个重要原因在于国家法律规范层面缺少明确的低温津贴规定。关于低温保护的规则,主要存在于地方性法规以及文件中,且为数不多。”中国劳动关系学院法学院学术委员会主任沈建峰指出,2004年施行的《最低工资规定》只规定了计算最低工资时要扣除低温津贴尊龙AG旗舰厅登录,但并未明确用人单位支付低温津贴的义务。
“用人单位在低温津贴发放上的违规成本偏低,这在一定程度上助长其违规行为。”北京金诚同达(上海)律师事务所律师杨栋表示,目前,劳动监察部门对低温津贴的监管力度较弱、处罚力度不足,大部分地方对于不按规定发放低温津贴的单位,处理方式仅为“责令整改”,用人单位仅面临较轻的行政处罚或警告,甚至部分地方处罚标准并不明确。
回顾近年来经手的劳动纠纷案件,杨栋表示,劳动者大多不会就没有低温津贴单独维权,而是在打劳动维权官司时才提及这一问题。“许多劳动者并不清楚低温津贴的标准尊龙AG旗舰厅登录,以及自己是否有权获得。再者,低温津贴的标准大多为每月200元左右,三个月合计约600元,考虑到对工作的影响,劳动者会选择舍弃低温津贴而保工作。”杨栋说。
♆(撰稿:屈罡敬)汽车冲撞人群致5死 德国将降半旗志哀
2024/12/24胥奇珍🎒
怒江傈僳族自治州庆祝成立70周年
2024/12/24弘媛良🧠
沙特获得2034世界杯主办权 - December 13, 2024
2024/12/24应燕保♨
32+20!打爆老东家!NBA历史第一人
2024/12/24甄建凤♺
地球科学领域“元古大模型”上线
2024/12/24雍初琰📹
“铁”字当头争做深化改革“弄潮儿”
2024/12/23蒋利茜🥩
每天吃一片维生素C,身体会有何改变?
2024/12/23鲍萍伯👃
尊宪崇法|与“宪”同行,守护美好生活
2024/12/23杭珍明x
三维天地ELN助力职业卫生领域实验室无纸化、自动化
2024/12/22农宜龙e
岛内有识之士:“去中国化”教育荼毒台湾未来
2024/12/22广福士🛃