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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

🉑(撰稿:宰琛思)

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    • 柯安婵🚖LV9六年级
      2楼
      肯德基中国宣布两年来首次调价 平均涨幅2%➴
      2024/12/24   来自深圳
      9回复
    • 🤴公冶言政LV8大学四年级
      3楼
      美媒:特朗普获足够选举人票 正式获得总统职位😬
      2024/12/24   来自酒泉
      1回复
    • 杨毅志⛁LV8幼儿园
      4楼
      改善交通条件 助力经济发展🐜
      2024/12/24   来自汕头
      8回复
    • 贡爱初LV0大学三年级
      5楼
      一小伙用“椰子壳”立体种“生菜”,30天实现生菜自由,还有淡淡“椰香味”♗
      2024/12/24   来自瑞安
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    • 邢菊琼☟✠LV6大学三年级
      6楼
      “隐形霸凌”正在学校悄悄流行,不动手的霸凌更恶劣,老师不说,家长心里也要有数🕢
      2024/12/24   来自新余
      8回复
    • 金烟媛LV4大学四年级
      7楼
      這張令人不安的照片提醒我們為什麼不該餵熊 - 國家地理雜誌官方網站|探索自然、科學與文化的最佳權☝
      2024/12/24   来自玉环
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